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史上最强裁员潮来临！中国经济危险了？
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这应该是一个很难回答的问题。在统计局，你找不到答案；在经济学者那里，你也找不到答案；在权威媒体，你更加找不到答案。
但并非没有答案，只要你懂点经济学，总能找到点蛛丝马迹。观察经济形势并非只有GDP增速一个指标，也并非只有从宏观层面，资料来源也并非只有统计局。
换个角度看经济，下面带你看看你是否处于失业的边缘，中国经济有多糟糕。
史上最强裁员潮来临！中国经济危险了？
文丨HR常青藤
企业生存环境急剧恶化
首先我们来看看部分今年裁员的企业，大家感受下...
IBM 裁员11.8万人
IBM首席财务官马丁·施罗德在与分析师举行的电话会议中表示，希望将通过削减费用达到劳动力的平衡。
此外，矽谷资深记者 Robert X. Cringely爆料，因公司业绩持续低迷，IBM将裁员11.8万人，大约占总员工数的26%。
有员工确认，他们陆续收到了“资源行动”(Resource Action)的通知，这是解雇的一种委婉说法。
西门子裁员12300人
为使公司回到可持续增长的道路上，并缩小和竞争者之间的盈利差距，西门子进行裁员。
2月，在全球解雇7800人，其中德国将有3300名员工被裁。这也是西门子首席执行官乔伊·凯瑟推行瘦身计划的一部分。
7日，宣布再裁员4500人，这一轮裁员主要针对电力和天然气部门以及其他若干业绩不佳的业务部门。
微软裁员10100人
由于受手机业务重创的影响。7月8日，微软(Microsoft)对外宣布将裁员7,800人，约占员工总数7%，主要对Nokia手机硬件部门进行重组以充分利用资源，这也和微软从硬件领域转向软件和云端的大方向一致。
8月22日消息，微软为调整公司业务和提高利润宣布关闭位于芬兰萨诺(Salo)的诺基亚前移动电话开发分部，同时，将在芬兰最多裁员2,300人。
夏普裁员5000人
据《日经新闻》3月19日报道，鉴于Q4财季业绩进一步恶化，夏普(SHARP)计划于2015年度内(2015年4月-2016年3月)以日本国内员工为对象进行自愿退休的招募措施，计划藉此裁撤3,000名员工。另外，夏普也计划于海外进行裁员措施，预计裁员人数将超过2,000人。
高通裁员4500人
根据高通(QUALCOMM)公布的2015财年Q3财报，公司营收和净利分别为58亿美元和12亿美元，同比下降了14%和47%。作为全球最大的手机芯片制造商，高通在逐渐失去市场份额，并宣布战略调整计划，15%的全职员工将遭到解雇，约聘工人数也将大幅刪減，预计拆分和裁员4500人。
汉能大规模裁员
8月29日，汉能发布公告称，汉能控股集团将从总部、事业部及各区域公司大幅裁员2千人，比例超过汉能控股集团和上市公司员工总数的30%。有报道称，工龄3年以内的汉能员工，90%都被裁掉了，试用期内的员工100%被裁，很多中层管理人员都在招聘网站上更新了求职信息。
汉能薄膜称，业绩下降是公司大幅取消关联交易导致的。
渣打拟裁250名董事总经理，占董事总经理总人数25%
彭博报道称渣打银行正在考虑裁减四分之一的高层职位，这是该行首席执行官Bill Winters扭转两年利润下滑趋势的措施之一。
渣打银行大部分盈利来自亚洲，两位知情人士称，计划将约1000名董事总经理裁去多达250人。一位消息人士称，约50人来自该行的中东和北非分部。
今年以来，渣打已经裁员约4000人，占员工总数的约5%。
阿里巴巴宣布缩减校园招聘名额，从3000人减为400人
9月1日阿里巴巴校园招聘发布了一则通知：宣布阿里巴巴2016校招名额将缩减，各岗位将执行更加严格的“择优录取”标准。
据悉，此次校招的名额从3000人减少到了到了400人，校招中评级为B+的offer中，技术岗(研发、算法、移动端等)将定级为P5，薪资为10K,往年10K到18K不等;运营岗定级为P4，薪资为6K，往年6-9K不等;产品岗部分P4部分P5，统一10K，全集团共30个HC。
阿里在2015年1月曾表示，截至2014年12月31日，阿里共有34081名员工，公司称此次调整校招名额是为“拥抱变化”。
联想控股IPO之后首次发布财报，宣布将裁员约3200人
联想控股在8月27日对外发布其2015年上半年中期业绩财报，称将在全球范围内减少约3200名非生产制造员工，占公司非生产制造类员工的约10%，占全球整体60000员工的约5%。
此次财报还显示，集团净利润同比下跌51%至1.05亿美元。联想控股称，包括裁员在内的一系列举措是为了让整体业务重新回到增长的轨道，下半年预计将减省费用6.5亿美元，年减省约为13.5亿美元。
群创光电进行“人员管制”，宁波工厂拟减少20%员工
台湾面板大厂群创光电今年年初开始实行“人员管制”，即减少新进人员数量，缩减编制。通过“人员管制”，逐步减少在职员工。
此次“人员管制”涉及到群创宁波工厂、南海工厂以及台湾工厂，其中宁波工厂拟通过“人员管制”，减少20%左右在职员工。
HTC启动全球裁员计划，台湾地区将裁减600名员工
据中国台湾媒体报道，HTC全球裁员计划已经启动，台湾地区的两个工厂目前预计裁员600人，裁员计划将在10月底前完成。
HTC方面表示，此次全球裁员将持续到年底，集团将裁减15%的员工数量，预估裁员人数将达2250人，并达成减少35%营运费用的目标。
今年前3季度HTC的股价每股累计亏损15元新台币，公司市值已经由鼎盛时期的9000亿元新台币跌至334亿新台币。
销售业绩低于预期，英特尔在全球范围裁员
8月底在华盛顿县 (Washington County) 举行的一场招聘会信息显示，英特尔将在当地裁员约400人。
此前，英特尔曾对外公布，将在美国裁员1155人，占美国员工数量的2.3%。已有的信息显示，除了除了华盛顿县之外，加州将有165名因特尔员工被裁减，萨克拉门托有152人。与此同时，其它国家和地区也将同一时间展开裁员，数量暂时未知。
该公司此次裁员主要是因为其销售业绩低于预期，为保证公司公司的正常运营，英特尔需要大幅缩减预算，裁员只是其中的一部分。
传彭博社将裁减90名编辑人员，专注突发新闻报道
昨天，《华尔街日报》援引消息人士说法称，美国财经资讯公司彭博社将在近期最多裁减90名编辑人员。公司将更专注于突发新闻的报道，以及新的社论产品开发。
彭博社在全球范围内拥有约2400名编辑员工，此次裁员人数约占员工总数的3.75%。上述消息人士表示，裁减将涉及该公司内的多个部门。
国际油价大幅下跌，康菲石油公司宣布裁员1800人
美国最大能源企业之一的康菲石油公司1号宣布将裁员1800人，这次裁员人数占公司员工总数大约10%。
近日国际原油期货价格大幅下跌，被认为是康菲裁员的最主要原因。该公司裁员消息公布当天，纽交所轻质原油期货价格下跌了7.7%。
此前施伦贝格尔公司和哈利伯顿公司等油企都曾宣布大量裁员。得以保住工作的工人不得不接受降薪。
电子行业，外资撤离影响包装印刷订单走势
上半年，金仁宝、三星加快撤离步伐，伟创利远赴美国设厂，富士康大举进军印度，曾经风靡全球的中国电子产业走上了下坡路。下面列举几家最具代表性的电子2015年7月份的营收情况：
空调行业：上半年零售额下降27%，下半年基本没戏
上半年，国内空调市场受天气、经济下行、房地产低迷等多重因素的影响，空调销量甚至可用惨不忍睹来形容。综合各电商(天猫，苏宁易购、国美在线、京东)，量贩店(国美、苏宁)，以及各专业店(传统经销商)的前三季度销售数据(9月份未统计，但就空调行业，15财年已结束)，来看，整体空调行业实际零售额下降27%。
下半年，空调进入淡季，特别是二线及以下城市房地产陷入冰封，2015年上半年空调市场需求下滑幅度将出乎意料的加大。空调如此，其它家电也好不到哪儿去。
快消品行业：食品饮料需求稳定，化妆品大幅下降
数据统计显示，2015年上半年，贝因美、三元股份、科迪乳业业绩同比下降。蒙牛营收微降，伊利增长速度也出现下滑。汇源果汁虽然营收增长，但却录得亏损。娃哈哈、可口可乐、双汇、雀巢、康师傅等企业均出现不同程度的业绩下滑。
食品饮料作为人们的基本需求，销售量稳如磐石自不必说。但在人们收入大减，财富被房地产绑架的今天，日化用品行业就没那么好运了。一家入华十六年的世界五百强化妆品公司的员工透露，该公司今年全国销售第一次连续五个月出现十个点以上的下滑，利润下滑更在二十个点以上。而给外资化妆品企业提供包装的深圳通产丽星，继去年首现亏损后，今年上半年营收和利润再次狂跌，日化用品的行情之差可见一斑。
纺织服装行业：纺织业倒闭潮不断，服装业内外交困
近期，纺织行业新闻不断，先有纺织巨头庄吉集团也在5月份宣告破产，再有华东纺织大鳄宝利嘉集团老板欠债跑路，前不久，曾经风光无限的100年纺织老厂济南国棉一厂也破产了，另一家世界五百强浙江红剑集团也传出破产倒闭的消息。
服装业行业则内外交困，一方面内需断崖式下跌，大批服装老板拖欠工资跑路。另一方面，大量外单流向东南亚等人工成本低廉的国家。优衣库、无印良品、青山商事、利丰、东京STYLE、Honeys都在加快向东南亚转移订单。
制鞋业：外资基本跑光，内资鞋厂成片倒闭
从08年开始，港台鞋业就开始了大逃亡。台湾宝成、绿洲鞋业、华坚集团、赐昌鞋业等巨头早已在海外站稳脚跟，接下来便是全盘东移。不仅是珠三角，在浙江温州、福建晋江等制鞋基地都在转移或关闭。由于人工成本、厂房租金、物流成本居高不下，大量中小鞋企成片倒闭。
建陶卫浴：产能严重过剩，更大的倒闭潮即将到来
由于08年后疯狂扩张，中国建筑陶瓷和卫浴的年产能全世界人民即使全部使用中国货也需要二到三年才能消化完成。近年随着房地产转趋冷淡，倒闭潮汹涌澎湃。由于房地产行业属于耐用消费品行业，一旦停止建房，恐怕建陶卫浴的需求都会极度萎缩，并且保持长达十到二十年的低潮。
家具行业：巨头纷纷破产，小厂如秋风落叶
自从2014年起，大型家具企业倒闭层出不穷。去年深圳家居巨头华源轩、富之岛宣告破产，今年5月3日拥有23年历史的广州标卓家私破产，有“东莞家具航母”之称的东莞永信家具制造有限公司也相继倒闭。据最新数据统计，两年来仅深圳龙岗、东莞厚街、佛山龙江三个镇倒闭的家具厂多达849家。
汽车配件包装：流水落花春去也!
前几年，中国汽车销售保持站每年10%以上的增长，并成为世界头号汽车消费大车，也令国内汽车配件厂红火了好几年。然而，进入2015，当众多汽车厂家仍在做着锦绣繁华的中国梦时，汽车突然买不动了。7月，长安汽车产销分别为16.2261万辆和16.2179万辆，同比分别下滑22.29%和8.36%。中国7月份汽车销量报150万辆，同比下跌7.1%;乘用车销量127万辆，同比下跌6.6%。创2013年2月以来的最大降幅。
在当前改革深化，内需不足，外需大减的情况下，请问中国经济到底有多糟糕?病症在哪里?
中国经济不行了?未来的走势究竟如何?面对唱衰和质疑，关于中国经济的四个最新判断，也许会给你答案。
判断一：中国经济整体平稳的基本面没有变
两个数据近期经常被“唱衰派”拿来说事。一是8月份PMI(制造业采购经理指数)为49.7%，降至临界点下方;二是7月工业增加值在连续三个月小幅增长后再度出现回落。这些数据应该如何看?
摩根士丹利分析称，中国8月PMI回落主要受阅兵、灾害性天气等临时性因素拖累，属于季节性和一次性因素。同时国际金融和大宗商品异常波动，经济运行被动输入了新的不稳定因素。因此，单一数据没有说明力，中国经济整体平稳的基本面没有变。
“当前中国经济状况仍在预期之内。”中国财政部部长楼继伟近期也再次回应了外界的猜疑。楼继伟说，中国经济增速预计将保持在7%左右，并且这一状态可能持续4到5年的时间。“即使增速放缓，中国经济对全球经济增长的贡献率仍达到30%左右。”
判断二：中国宏观经济政策不会有大调整
经济数据不好看，政府会不会出短期救急措施?楼继伟给了明确回应，中国政府不会特别在意季度性的短期经济波动，将保持宏观经济政策的“定力”。
定力何来?楼继伟进一步表示，宏观经济政策将继续着眼于综合性目标，特别是保持就业增长和物价稳定，不会因为单个经济指标的变化而做大的政策调整。据公开报道显示，2015年上半年GDP增速、失业率和CPI同比涨幅三个主要数据都运行在合理区间，这给予了宏观经济政策稳定连续的底气。
保持定力意味着敢于容忍和承受短期降速的阵痛，以调结构谋求更好发展。正如楼继伟所言，“中国经济最大潜力在于改革。”
判断三：股市调整大致到位 金融市场风险可控
中国股市6月以来发生巨震。当前股市处于什么阶段?股市波动对实体经济有没有显著影响?中国人民银行行长周小川给出了最新答案：六月中旬以来，中国股市发生了三轮调整，但调整对实体经济未产生显着影响。股市调整以来，杠杆率已明显下降。目前，人民币兑美元汇率已经趋于稳定，股市调整已大致到位，金融市场可望更为稳定。
这与证监会释放的信息方向一致。9月6日，证监会深夜再度发声，释放多重维稳信号：场外配资得到清理整顿，助涨助跌的规制性因素得到有效抑制;正在部署查处第七批案件，重点查处涉嫌操纵市场的重大案件;股市剧烈异常波动时，政府不会坐视不管。
有关部门出台的一系列措施和相继表态，都在强调一个基本事实：中国金融市场的风险可控。
判断四：中小企业将获更多政策红利
中小企业发展不缺思路缺资本，近期的两次国务院常务会议都聚焦中小企业。
一方面，国家用投资给中小企业发红利。在9月1日的国务院常务会议上，决定建立总规模为600亿元的国家中小企业发展基金。基金重点支持种子期、初创期成长型中小企业发展。害怕基金落不到企业手里?总理打了预防针：“要把国家中小企业发展基金办成一个市场化运行的基金，切忌成为管理部门的‘钱袋子’!”同时，总理明确指出，设立基金就是要缓解中小企业融资难、融资贵的顽疾。这份大礼包，让众多中小企业喜出望外。
与之配套，用减税为其卸包袱。在8月19日的国务院常务会议上，国家再度为小微企业减税。据财政部有关人士估算，此次减免税规模预计将超过1000亿元。
李克强总理多次强调，在传统增长动力减弱的情况下，要拿出更多改革开放新举措，促进大众创业、万众创新，以不断迸发的微观活力支撑宏观经济大局稳定。
（来源：商界网） |
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